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第139章 嗯的确没有心跳加快（第4页）

罗亚恒负责的网店这一块成绩斐然，他自己很上心。

努力人人看得见。

可公司并不只有网点这一个业务，陈姐的私人定制发展的同样不错。

南瑜在汤家主办的新春酒会上穿了宸帆自己家做的衣服，再有吕清这样尽职尽责的推广员，私人定制这一块，冲着汤太太的名头，必然要水涨船高。

原本，公司的这两大板块相辅相成，偶尔冲突起来的时候，都是南瑜以及欧芯在里面上演黑白脸，总还是能平衡下来的。

但现在不同了。

欧芯满心扑在跟穆骞那边剧组的合作上。

甚至要牺牲掉网店跟私人定制这边的资源，也要将穆骞那边的事情做到尽善尽美。

这样一来，原本还能制衡的公司就彻底炸了锅。

没办法啊！

忙不过来啦！

设计部这边，简直恨不能把时间都掰成好几瓣，要做网店还要做司认定制，还有剧组那边的活儿。

设计师这边告急，工厂那边更是炸了锅！

到底听谁的啊！

罗亚恒要先做网店的，私人定制的不肯。

最可怕的是欧芯接来的剧组那边的服装更是庞大，一个剧组，从主角到路人甲。

这都是要衣服穿的！

南瑜到公司的时候，宸帆内部已经吵的不可开交。

最关键的是，谁都不服谁！

南瑜有些头疼。

开始一点点的捋顺，设计师不够，招人！

而且要按照现在的需求招，从前招设计师都是罗亚恒把关的，这一次，南瑜不让他这么做了，私人定制的，就让陈姐去。

要招有经验符合私人定制需求的设计师。

剧组这边，既然是欧芯负责的，那么就欧芯来招！

这么一来，公司就自然分成了三块。

顺着这个趋势，南瑜开始给公司分区块。

其实一般大些的公司，都是各司其职，各做个的业务。

但是宸帆之前的情况，根本没办法形成这样的分区块，大家只能心往一处使，集中精力办大事。

现在不同了，公司之前一年的发展。

实在是太快。

很多管理上的问题，慢慢浮现了出来。

南瑜其实并没有做管理的经验，面对这样的公司情况，她很有些搅不清楚。

这种时候，她就只能求助于汤怀瑾，她身边唯一能帮助她的人。

汤怀瑾对企业管理，当然比南瑜要高阶的多。

他的说法很简单，就是完全的分开，不仅是人员各司其职，就是业务等等的都分开。

汤怀瑾的建议是。

“目前他们已经形成了竞争，你只要按着这个趋势，把机制建立起来，让他们往后的京城成为良性的，就可以。”