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第482章 队长（第1页）

崔博达本是感慨，别人争都争不来的机会，到了他这却是主动的送上了门。

唐志忠的龙纹戒指本是潜龙特战队队长的信物，在唐志忠退役之后留给他作为了纪念。

队长的位置虽然不能继承，但却可以推荐，其中上任队长的推荐在任命队长的时候有重要的参考意义。

所以在江源拿出龙纹戒指这一刻，相当于唐志忠已经认为他具备了担任潜龙特战队队长的潜质了。

自从唐志忠从上任队长的位置退下来以后，潜龙特战队一共更换了三任队长，其中一人在训练中意外身亡，一人在执行任务的时候牺牲在了南斯拉夫，另一人则是被国外的反华势力直接策反了，引发了一次近年来最严格的人员大审查。

崔博达也同样吸取了教训，在人员任用上慎之又慎，导致了潜龙特战队长达十年没有队长指挥的情况，所有事情全部由他这位司令官做决定。

崔博达并不是怕累，他的年龄渐长，他担心这支建国以来最锋利的枪会在他的手上生锈。

没有队长带来最直接的影响就是特战队内各自为战，虽然没达到一盘散沙的程度，但彼此之间并没有形成足够的默契，作战的时候基本全靠个人能力实现单点突破。

短期来看当然没问题，但是并不利于队伍的长期发展。

为了解决这个问题，崔博达多次带领队伍去国外进行训练，也找了很多雇佣兵进行实战演练。

可能是潜龙特战队的队员确实能力出众，在这种实战演练中依旧是表现良好。

但是以崔博达老辣的眼光来看，成员之间的磨合还是有问题。

怕的就是在关键节点爆发，一出可就是大问题了。

究其原因是没有队长，队伍内没有一个核心人物来带领，大家各练各的。

以前在各自的部队都是精英的存在，有能力的人脾气都大，在一块都不愿意听对方指使。

但是在江源出现之后情况发生了转变，崔博达在沙特行动之前发现强如仲凯，时乔这种角色居然对江源心悦诚服，仲凯甚至甘愿让出领导权，这对于作战部队来说可绝不是一件小事。

不是说你和我俩的关系不错，我就把指挥权让给你了。

在战场上可是要真刀真枪上去玩命的，枪声一响不管指挥的对还是不对，只能有听从命令这一种选择。

指挥的不对，任务结束后可以处分指挥官；但是战场上抗命，那可是绝对的禁忌。

所以仲凯愿意将指挥权交出这件事也就意味着他对于江源足够信任，无论是能力还是人品。

第二可以说明仲凯把江源当成了可以托付性命的战友，这是非常可贵的。

仲凯做了他的警卫四年，能力自不必说，那是精锐中的精锐，要让他对谁服气，那必须把他揍趴下。

如今他竟然对江源言听计从，而且队里第二难搞的时乔也没有意见，这就让崔博达大丢眼镜了，所以他当时就有了让江源加入潜龙的想法。

甚至于…让江源当队长，崔博达冒出了这么个疯狂的想法，很快又被他自己否决掉了。

历史上还没有过这种先例，由一个没有实际战场作战经验的人来担任潜龙特战队的队长。