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第57章竞聘方案（第1页）

赵纯良在和丁长林谈了一个多小时后，对他很满意。

尤其是当丁长林主动和他谈起关于周长安的提拔问题时，他听得很认真……

两天后，在明宁市地税局的局务会议上，赵纯良当着市局全体党组成员和中层正职领导的面，突然谈起他近期到各县市区局调研的感受，特意提到海东县局纪检组长丁长林。

赵纯良感慨道：虽然海东县局出了几个反面典型，但是作为该局的纪检组长，丁长林同志却出污泥而不染，不仅自己行得正、坐得稳，而且坚决贯彻“惩防并举、注重预防、标本兼治”

的惩治和预防腐化的方针。

丁长林同志采取交心谈心、诫勉谈话等措施，教育、帮助、挽救了一些和犯了严重错误走得很近的同志，使他们悬崖勒马，及时收住了踏向腐化深渊的脚步。

像这样的同志，我们不仅要大力宣传他的优秀事迹，而且要重点培养、破格提拔……

在赵纯良郑重其事地谈起名不见经传的丁长林时，与会人员刚开始都心生疑惑，搞不清其真实意图。

直到赵纯良说出最后几句话，大家才明白赵局长原来看中了海东县局这个排名靠后的纪检组长，想要提拔他，这是在给大家事先吹风……

市局各科室的正职领导，甚至包括新调入的几个党组成员，都在想方设法向赵纯良靠拢。

为此，赵纯良在会上一吹风，各科室便闻风而动。

局办公室立即组织信息员到海东县局采访，给丁长林在市局信息刊物上发了一篇专题通讯，报道了他的先进事迹。

政工科相关人员搜集丁长林的先进材料，准备给他申报全省优秀税务工作者……

不久，在市局举行的关于提拔正科职位的民主测评中，丁长林得票最高，而陶明宇的票数是第四名。

过了不久，明宁市地税局党组决定：丁长林任海东县局党组书记、局长。

为了平衡，陶明宇也得到提拔，调至市局担任政工科科长。

为了确保丁长林在海东县局党组里面的权威和地位，赵纯良又煞费苦心地安排两个其他县市区局新提拔的副局长到海东县地税局担任党组成员，而把该局刚提拔的原稽查局局长交流到其它县局担任纪检组长。

这样一来，海东县局五个党组成员中，副局长欧阳胜本来就和丁长林关系很好，而王少华又是个不大管事的和事佬。

两个从外县市交流过来的新提拔的副局长，一是资历很浅，二是在海东县局没有任何根基，只能自觉维护丁长林的权威……

赵纯良这样做，就是想要丁长林在提拔周长安这件事上面少一点阻力，以顺利完成他最初提出的那个直接提拔周长安到一分局负责的计划。

丁长林担任局长仅仅一个星期，就开始着手中层干部的选拔任用工作。

为了确保能够把一分局局长的位置空置出来，为周长安代理局长扫清障碍，丁长林在设计中层正职选拔任用方案时，费了一番心思。

按照这个方案，在中层正职领导选拔中，共有两个职位：一个是办公室主任，一个是一分局局长。

方案要求参与中层正职竞职的干部，在报名时要明确自己参与哪个职位竞聘。

同时，报名者要进行资格审查。

报名条件公布后，符合条件只有三个人。

分别是一分局副局长林洛北、稽查局副局长徐东哲、办公室代理主任李栋梁。