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第27章 设计师（第1页）

“你去告诉高厂长，明天就开始要人。”

夏林说完打开抽屉，数出五百块塞给杜艳。

杜艳一愣，笑着就问：“夏经理，你这什么意思啊？”

“之前不是答应过你去南京路逛吗？我最近实在没时间，只能跟你道歉，这五百块你拿着去买点吃的用的。”

夏林笑道：“你一定得收下，要不然就是不原谅我。”

杜艳笑了笑，这夏林就是会来事。

夏林召集齐大姐和白思露开会，笑着就说：“我们的西装厂明天开始正式招人。”

齐大姐笑了起来，可算心头大石落下了。

夏林和她们商量西装厂的人员构成，因为是民营厂，所以一切都是老板说了算，夏林也不愿意担任管理职务，让齐大姐当厂长，白思露和王毓霖都是经理级别，除开她们三个管理层以外外，下面全部都是车间主管。

比如生产车间主管、仓库主管、维修主管等等。

这些主管级别的人也属于管理层，自然要找吃苦耐劳，有真本事的那种。

齐大姐一口答应，她已经暗中观察许久，服装厂内混吃等死的人不少，但也确实有真本事的存在。

这些人有的已经下岗，有的还没下，但也是迟早的事，现在抛出橄榄枝，十有八九都得被挖来。

夏林对人才这事并不担心，守着国华服装厂这么大一个金窝，要挖出其中的人才可简单了。

“老板，那这普工招多少？”

齐大姐开口问道。

夏林笑道：“给高厂长一个面子，先要一百个。”

“对了，我们西服厂叫什么啊？”

白思露没跟着去注册，所以也不知道这事。

齐大姐笑着说：“绅士西服！”

夏林都笑起来，这名字是他想的，确实有点土，但土不要紧，能让人一眼记住就行。

绅士西服要在国华招募大批下岗工人的事第二天就传开了，一开始工人们没啥反应，但随着有几个工人被招募进去，还谈了工资待遇后，这事就开始变的不一般。

首先这西服厂要招老手，服装厂的人都对口，过去就能上班，不存在适应问题，二来对方开的工资真不错，底薪两百加绩效。

绩效是什么呢，就是干的多拿的多！

虽然底薪两百没啥吸引力，但绩效可有点诱人。

夏林本以为一百人很快招募齐，结果两天下来，齐大姐那边除了把几个主管给确定，工人才招募到十来个而已。

许多工人依旧还把注意力放在下岗买断的事情上，都想着这边解决，再去另外找工作。

高大旗一瞧反应不激烈，开始出台政策，优先解决下岗再就业工人的买断问题。

这政策一出，齐大姐那边的招募就热闹起来。

三天时间，一百个工人就全部齐全，国华服装厂也确实优先处理这一百个工人的买断问题。

当然买断这事也有点猫腻，比如给你定了两万，实际上前期只能拿到两三千，后面的得慢慢发。