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第二百零八章 魄力（第2页）

谢飞都听呆了。

“我一个普通装卸工有机会和时间去和你聊这些吗？再说我即使聊这些又能起到什么作用，充其量是夸夸其谈。”

顾贤风苦笑一下，他深韵人微言轻这个道理。

“店长不能委派制，要竞聘上岗。

而且大多数要从门店中选拔出来，因为他了解这个门店，熟能生巧。”

“嗯，有道理，这确实是一个上策。”

谢飞认可顾贤风的建议。

“竞争机制才会让更多优秀人才突显出来，挖掘出来，竞争机制也能让更多人才走进启慧。

他们觉得在启惠有机会找到自己梦想，实现自己梦想。”

江月没有说话，他一直在认真的听，不断的点头。

“如果所有管理团队全靠招聘和猎头推荐，对本职员工不公平不说，同时也很难招进到优秀员工。

要学会去树立榜样，给别人一个实现梦想的机会和平台。”

“顾主任，听君一席话胜读十年书，你的论述真是精彩。”

江月由衷的赞叹道。

“顾主任，你这番话让我受教了，多谢指点。”

谢飞抱拳给顾贤风鞠躬。

“哪里，哪里，二位老总客气了，我只不过是谈谈自己的看法，让你们见笑了。”

顾贤风谦虚的说道。

“许多人一直说企业文化建设主要是从思想上、信仰上、或者是从宣传口号上去宣传和建设，但我不是这么认为。

一个企业员工的自律性，敬业精神，持续盈利能力都是企业文化的一部分。

你口号喊的再好，过两年企业倒闭了还有什么文化可谈？”

“精辟，顾总，今天我们不聊太多，聊太多也吸收不了，反正以后有的是时间，我没事都会找你聊向你学习。

我们来谈一个问题，你觉得在我们这工作什么位置最适合你？”

江月已经决定启用顾贤风，这绝对是一个高手，一个难得高手。

“江总，既然你问到这里那我就实话实说，凭能力我一年以后可以做到启慧副总。

既然你对我赏识那我就会少走一些弯路，能提前实现自己梦想。

你现在让我要位置，我觉得自己能做集团副总分管启慧，只要你信任我半年后我给你一个不一样的启慧。”

顾贤风说的很大气，也很霸气，他丝毫没顾及谢飞的感受。

“当然你觉得我不配这个位置也没问题，我会在自己的岗位上努力去做好自己本质工作。”

江月听完后看向谢飞，谢飞笑着说道：“顾主任，你这可是一下子就爬到我头上来了。

不过我没任何意见，如果你真有这实力和能力我拍手欢迎，这就是我的态度。