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他的话不愠不火，却一针见血，十分厉害。

经理干笑了两声道：&ldo;新来的员工，还没来得及培训。

&rdo;&ldo;那就是员工素质问题。

&rdo;&lso;啤酒肚&rso;伸手拿起桌上的杯子缓缓啜了一口，然后不动声色地看着经理。

经理知道这是在等着他做决断。

如果处理得好，这个合作计划还能谈下去，处理得不好，那么大家一拍两散，他低声下气了一个多月的辛苦也全成了无用功。

但是这个处理也不是那么好处理的。

如果他将王小明辞退‐‐虽然他非常想，但是这也间接地表示，他识人不明，用人不当。

这对一家管理培训公司来说，是很致命的。

但是不将王小明辞退，他又应该怎么惩罚他？扣薪水，八百块的东西，扣多了是刻薄，扣少了无关痛痒。

其他的惩罚就不用说了，他不是政府，没有监禁的权力。

虽然脑海里转过无数个年头，但是经理毕竟是出来混了这么多年的，脸上的表情隐藏得很好，很严肃。

&ldo;其他的先不说，进办公室先敲门是做人的基本礼貌。

工作上的事情可以慢慢学，但是做人一定要会！

&rdo;工作的第一天，什么都没学到，就被经理指名道姓地连批了两顿，上午一顿下午一顿，果然很符合他倒霉的运势。

王小明垂头丧气地想，心里并没有太大的波澜。

经理又吧啦吧啦，装腔作势地说了好大一堆，其中故意用了好几句比较专业的名词，和夹杂着几句听上去非常标准的美式英语，果然让&lso;啤酒肚&rso;的脸色大为好转。

&ldo;好了，&rdo;经理看说来也说得差不多，显摆也显摆得差不多，就决定放他一马，&ldo;出去吧。

非凡txt让annie进来。

&rdo;王小明如释重负地吐出口气。

巴尔似乎没想到事情解决得怎么简单，看王小明要出来，立刻朝他走去。

这种戏码他在酒店的时候已经施展过了，所以王小明想都没想，就朝会议室后面跑去。

他的这种举动显然大大地出乎了经理和&lso;啤酒肚&rso;的意料。

&lso;啤酒肚&rso;正要说什么，王小明却突然跑到了他的身后，然后顿住，脸上露出痛苦的表情。

&lso;啤酒肚&rso;吓了一跳，正要让开，就见王小明艰难地拿起桌上的杯子，迅速朝他的脸泼去！

&ldo;王小明！

&rdo;经理激动得差点掀桌子。

但是桌子没掀起来，因为太重了。

水泼过去了，因为太轻了。

王小明看着&lso;啤酒肚&rso;湿漉漉的脸和脸上黄绿色的茶叶，心中冰凉。

他完全没有勇气去看经理的脸色。

因为不用看也感受到他的怒火正疯狂地燃烧着。

巴尔好心情地把手从他的手背上拿开。

&lso;啤酒肚&rso;缓缓转头，看向经理。

经理连忙道：&ldo;开除，我立马把他开除！

&rdo;但&lso;啤酒肚&rso;什么都没说，只是用手抹了把脸，然后甩手，将贴在手上的茶叶甩到地上，头也不回地往外走。

经理的怒火全都化作急火，飞一样地去拦他。